鹿邑县林业局关于2023年度法治政府建设情况的报告

发布时间: 2024年03月28日 11:02 字体: 分享:      

鹿邑县人民政府:

  2023年,鹿邑县林业局在县委、县政府的坚强领导和上级业务部门的支持指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平依法治国重要论述,落实上级一系列法治政府建设的工作部署,认真践行绿水青山就是金山银山理念,切实加强林业法治建设,依法行使职权,林业法治建设取得较好成效。现将2023年法治政府建设情况报告如下。 一、认真履行推进法治建设第一责任人职责

  局党组书记、局长牢固树立履行推进法治建设第一责任人的理念,带头学习宣传贯彻落实党的二十大精神和习近平法治思想,认真学习贯彻习近平依法治国重要论述,落实中央和省、市、县关于法治政府建设的工作部署,统筹推进严格执法、公正司法、全民守法,自觉运用法治思维和法治方式依法行政,把法治建设纳入了本局总体规划和年度工作计划,定期听取法治建设工作情况汇报,对法治建设亲自研究、亲自部署、亲自落实,重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,及时研究解决有关问题,积极组织开展各种学法普法执法活动,教育引导全局干部职工不断提高依法行政能力,推动全局法治建设稳步开展,较好地完成了法治建设各项工作任务。

  二、法治政府建设的主要举措和成效

  1、积极组织开展学习宣传。一是加强组织领导根据人员变动和岗位调整的情况,及时调整局法治政府建设工作领导小组,局党组书记、局长任组长,定期听取林业依法行政工作情况汇报,研究解决法治政府建设过程中存在的困难和问题,为法治政府建设提供了坚强有力的组织保障。二是推进领导干部学法建立完善局党组中心组学法和领导干部集体学法制度,制订《鹿邑县林业局2023年度领导干部学法计划》,坚持每季度不少于一次,组织领导干部重点学习了《民法典》、《宪法》、《森林法》等8部法律法规,学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略,切实增强依法行政工作的使命感和责任感,强化使命担当,推动学法用法推深做实。三是组织开展学法培训。组织局干部职工开展各类学法培训9次,开展“微宣讲、走基层”普法宣讲活动4次,重点对《宪法》、《森林法》、《湿地法》、《野生动物法》、《行政处罚法》等法律法规学习培训,参加人员350多人次,提升依法行政能力和水平;购买法律汇编210册,通过自学和集中授课相结合的形式,增强学法实效性;利用“学习强国”平台学法,加强宪法、党章和党内法规的学习教育,增强国家公职人员履行宪法使命的自觉性和坚定性,局“学习强国”学习平台参与度排名保持在县直单位前三名;组织开展行政执法人员法律知识和学法用法知识专题考试,参考率100%,优秀率100%。四是加强普法宣传。认真落实“谁执法、谁普法”责任制,成立了“谁执法谁普法、谁管理谁普法、谁服务谁普法”工作领导小组,制订了《2023年度鹿邑县林业局“谁执法谁普法、谁管理谁普法、谁服务谁普法”工作方案》,局长亲自抓,副局长分工负责,各股室负责人认真落实,在“312植树节”“世界湿地日”“世界野生动植物日”、“爱鸟周”、“保护野生动物宣传月”“宪法宣传周”等重大节日期间开展主题宣传活动,采取设立咨询台,制作宣传版面,悬挂宣传条幅,张贴宣传页,发放宣传资料和宣传单等多种形式,向广大群众宣传《森林法》、《湿地保护法》、 《野生动物保护法》等法律法规,普及相关知识;在涡河湿地公园建设法治宣传长廊,到驻村分包的3个村,面对面开展集中宣讲,发放宣传资料;全年共组织开展大型宣传活动6次,设立咨询台12个,制作宣传版面30余块,悬挂宣传条幅200多幅,发放宣传资料8000多份,收到了较好的宣传效果,被周口市自然资源和规划局授予“全系统法规工作信息先进单位”称号。

  2、坚持依法行政一是规范行政执法行为全面推行行政执法公示、行政执法全项过程记录和重大行政执法决定法制审核“三项制度”,进一步健全《鹿邑县林业行政执法告知制度》《鹿邑县林业行政执法决定法制审核制度》《鹿邑县林业重大行政执法案件集体讨论制度》等行政执法制度,先后组织开展了规范行政执法行为、行政执法突出问题专项整治、提升行政执法质量、规范性文件合法性审查等专项活动,规范行政执法行为,提高整体执法水平,全年共向县司法局报备法制审核案件4件,没有出现任何执法过错问题。二是加强林业行政执法。认真贯彻落实林业法律法规,严厉打击破坏林木、林地和野生动物资源违法犯罪行为,全年共办理行政处罚案件9件;大力推行柔性执法,对3起滥伐林木案件给予了从轻处罚。三是落实行政执法责任制。积极参加市、县组织的行政案卷评查,及时发现执法过程中存在的问题并认真加以整改。建立健全行政执法投诉举报等制度,依法及时处理群众的投诉举报。加强执法人员管理。全面实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度,组织行政执法人员综合法律知识统一网上考试,对调离执法岗位的人员,及时注销林业执法证。坚持罚缴分离和收支两条线制度,行政执法经费由局财务统一足额保障,与罚没收入完全脱钩。积极组织开展“双随机一公开”检查。组织开展跨部门和本部门林木种子质量监管“双随机一公开”检查二次,随机抽查执法人员4名,对3个执法主体进行随机检查,没有发现违法违规问题,并把检查结果进行录入公示。六是全面推进政务公开。落实行政许可和行政处罚等信用信息公示工作,按要求在行政许可、行政处罚做出决定之日起7个工作日内通过信用平台进行公示,全年在信用信息平台公示自然人105人,三有野生动物驯养备案1件,无漏报、迟报、瞒报现象发生。七是推进“放管服效”改革。认真清理行政许可项目, 开辟行政许可绿色通道,梳理出颗粒化行政审批35项,按照“三集中三到位”的原则,全部进驻县政务服务中心窗口办理;优化流程再造,认真落实“首问负责制”“一把手走流程”“首席审批员”制度,改善服务态度,提升服务质效;做好省级下放7项事权的承接和下放乡镇4项行政处罚的衔接培训,截止目前,林业服务窗口共办理林业行政审批事项101件,其中,林木采伐许可证65件,出省林业植物检疫证书11件,省内林业植物检疫证书24件,审批业务办结率100%,群众满意率100%,接受办事群众咨询服务率100%,行政服务零投诉,窗口两次获赠锦旗。是扎实开展助企活动。建立营商环境服务专班,认真落实“五个一”工作机制,积极开展“万人助万企”,明确专门助企人员,一对一开展对接服务,切实帮助企业解决“急难愁盼”问题,尽心竭力地为企业提供全方位服务。

  三存在的不足、原因

  我局推进法治政府建设方面虽然取得了一定成效,但也存在着薄弱环节和不足之处。一是少数干部职工依法行政的意识还不够强,在实际工作中执法不到位现象依然存在,依法行政水平有待提高。执法文书制作有待进一步规范,行政处罚调查取证能力需进一步加强,案卷归档管理存在不及时归档,卷内各种文字材料不够齐全,装订不够整齐,排列不够有序等问题。二是在法治政府建设工作推进过程中,林业法规和依法行政相关制度还有待完善。三是林业法律法规的宣传力度还不够大,宣传覆盖面不够广范。依法打击破坏森林资源违法行为的力度有待进一步加强,乱砍滥伐林木、乱征滥占林地以及非法捕猎、经营野生动物的行为时有发生,部分行政执法人员能力和水平有待提高,还存在着执法程序不够规范的情形。

  四、下一年度法治政府建设的初步安排

  在今后的工作中,我局将以建设服务型执法为动力,认真贯彻落实依法治国的基本方略要求,严格依法全面履行政府职能,增强法治政府建设工作的责任感和紧迫感,规范行政行为,进一步推进林业法治建设,努力提高依法行政工作水平,推进依法治林再上新台阶。一是加强宣传培训。加强林业法律法规宣传培训,扎实推进林业法治宣传教育,开展形式多样的学法普法活动,创新宣传方式方法,深入宣传贯彻《森林法》等林业法律法规,提高全社会对森林资源保护的认识。完善工作机制。进一步完善依法行政工作各项制度,健全“领导有力、监督有效、分工负责、齐抓共管”的依法行政工作机制,加强依法行政工作的协调、监督,建立健全依法行政工作考核监督体系,不断完善执法案件办理内部运行机制,切实提高行政执法水平和办案质量。加强执法队伍建设。强化执法人员法治教育和业务培训,加强对行政执法人员的学习培训,着力提高行政执法人员对行政执法文书的制作运用能力。是推行政务公开。完善政务信息公开的依申请公开、考核评议、责任追究等制度,切实提高政务信息公开的实效,维护人民群众的知情权。对保留的行政许可事项,公开办事程序、承诺时限、收费标准、举报电话等,自觉接受社会各界的监督。规范行政执法行为。严格按照行政处罚、行政许可案卷评查标准,坚持行政执法的主体、事实依据、法律依据、程序等各方面符合法律规定,认真做好行政执法案卷的立卷和归档,着力提高行政执法水平和质量。

  

鹿邑县林业局

  2024年1月10日

 
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